Česká správa sociálního zabezpečení zveřejnila důležité údaje platné pro sociální zabezpečení pro rok 2024.
SOCIÁLNÍ POJIŠTĚNÍ V ROCE 2024
|
Všeobecný vyměřovací základ
|
40 638 Kč
|
|
Přepočítávací koeficient
|
1,0819
|
|
Průměrná mzda (tj. 40 638 Kč × 1,0819)
|
43 967 Kč
|
|
Maximální roční vyměřovací základ pro pojistné na sociální zabezpečení (tj. 48 × 43 967 Kč)
|
2 110 416 Kč
|
ÚČAST NA NEMOCENSKÉM A DŮCHODOVÉM POJIŠTĚNÍ
Rozhodný příjem podmiňující účast zaměstnanců na nemocenském, a tedy i důchodovém pojištění v roce 2024 činí 4 000 Kč. Účast OSVČ na nemocenském pojištění je dobrovolná.
Rozhodná částka pro povinnou účast na důchodovém pojištění u OSVČ vykonávající vedlejší činnost v roce 2024 činí 105 520 Kč.
DÁVKY NEMOCENSKÉHO POJIŠTĚNÍ
I letos došlo v oblasti dávek nemocenského pojištění ke zvýšení redukčních hranic pro stanovení denního vyměřovacího základu pro výpočet dávek nemocenského pojištění. Ty jsou pro rok 2024 následující:
|
I. redukční hranice
|
1 466 Kč
|
|
II. redukční hranice
|
2 199 Kč
|
|
III. redukční hranice
|
4 397 Kč
|
Výpočet redukovaného denního vyměřovacího základu pro stanovení výše nemocenského, ošetřovného a dlouhodobého ošetřovného zůstává beze změny:
|
Do I. redukční hranice
|
90 %
|
|
Nad I. do II. redukční hranice
|
60 %
|
|
Nad II. do III. redukční hranice
|
30 %
|
|
Nad III. redukční hranici
|
nepřihlíží se
|
Stejně tak se nemění výše nemocenského z redukovaného denního vyměřovacího základu:
|
Od 15. do 30. dne trvání dočasné pracovní neschopnosti
|
60 %
|
|
Od 31. do 60. dne trvání dočasné pracovní neschopnosti
|
66 %
|
|
Od 61. dne trvání dočasné pracovní neschopnosti
|
72 %
|
Výše ošetřovného a dlouhodobého ošetřovného z redukovaného denního vyměřovacího základu pro rok 2024 činí:
|
Výše dlouhodobého ošetřovného
|
60 %
|
|
Výše ošetřovného
|
60 %
|
Výpočet redukovaného denního vyměřovacího základu pro stanovení výše peněžité pomoci v mateřství, otcovské a vyrovnávacího příspěvku v těhotenství a mateřství:
|
Do I. redukční hranice
|
100 %
|
|
Nad I. do II. redukční hranice
|
60 %
|
|
Nad II. do III. redukční hranice
|
30 %
|
|
Nad III. redukční hranici
|
nepřihlíží se
|
Procentuální výše dávek z redukovaného denního vyměřovacího základu:
|
Výše peněžité pomoci v mateřství (PPM) z redukovaného denního vyměřovacího základu
|
70 %
|
|
Výše otcovské z redukovaného denního vyměřovacího základu
|
70 %
|
Výše vyrovnávacího příspěvku v těhotenství a mateřství je rozdílem mezi redukovaným denním vyměřovacím základem pro účely zákona o nemocenském pojištění zjištěným ke dni převedení a průměrem započitatelných příjmů připadajících na jeden kalendářní den po převedení.
POJISTNÉ NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ A PŘÍSPĚVEK NA STÁTNÍ POLITIKU ZAMĚSTNANOSTI
Zaměstnavatelům, kteří zaměstnávají tzv. zdravotnické záchranáře a členy jednotek hasičského záchranného sboru podniku, se pro rok 2024 zvýšila sazba pojistného na 27,8 % (dochází k postupnému zvyšování). S účinností od 1. 1. 2024 dochází k zavedení povinnosti platit pojistné na nemocenské pojištění také pro zaměstnance. Zaměstnanci jsou tedy rovněž poplatníky pojistného na nemocenské pojištění (dosud byli jen poplatníky pojistného na důchodové pojištění). Celková sazba pojistného u zaměstnanců od 1. 1. 2024 činí 7,1 % (z toho 6,5 % na důchodové pojištění a 0,6 % na nemocenské pojištění). V souvislosti s tím dochází také ke zvýšení sazby pojistného na nemocenské pojištění OSVČ a zahraničního zaměstnance na 2,7 %.
Každoročně dochází ke změně minimálního vyměřovacího základu OSVČ pro pojistné na důchodové pojištění, a to jak pro hlavní, tak vedlejší činnost.
Minimální měsíční vyměřovací základ OSVČ po podání přehledu o příjmech a výdajích za rok 2023:
|
Při hlavní činnosti (30 % průměrné mzdy)
|
13 191 Kč
|
|
Při vedlejší činnosti (11 % průměrné mzdy)
|
4 837 Kč
|
Dochází také ke změně při stanovení platnosti minimálního měsíčního vyměřovacího základu pro zálohy na pojistné v novém kalendářním roce. Má-li OSVČ povinnost platit zálohy na pojistné, zůstává tato povinnost nadále, avšak s tím rozdílem, že minimální záloha na pojistné se odvozuje z minimálního měsíčního vyměřovacího základu platného pro nový kalendářní rok. Pokud tedy měla OSVČ…
